分类: 最全最新拖欠工资法律法规汇编

出现欠薪公司不发工资拖欠工资怎么要工资,尤其是在小城市或者小公司拖欠工资,遇到老板不发工资怎么办?怎么向老板要工资?要工资网有最全最新拖欠工资法律法规汇编,劳动保障法律法规释义问答,带你了解最新要工资法律法规解答,免费拖欠工资法律咨询,帮助你及时讨回劳动报酬,维护劳动者权益。

银川市新冠疫情隔离期间工资正常支付吗?有没有疫情隔离工资明确规定?

银川市新冠疫情隔离期间工资正常支付吗?有没有疫情隔离工资明确规定?为妥善处理疫情防控期间企业劳动关系问题,维护劳动者合法权益,保障企业正常生产经营秩序,促进我市劳动关系整体和谐稳定,银川市人社局依据《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》

国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于开展根治欠薪冬季专项行动的通知

国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于开展2021年度根治欠薪冬季专项行动的通知,临近元旦、春节欠薪问题仍有可能易发多发,根治欠薪仍需持续发力、抓紧抓实。经国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组同意,决定从2021年11月1日至2022年春节前,在全国组织开展根治欠薪冬季专项行动。

宁夏:关于进一步做好求职创业补贴发放工作的通知

宁夏:关于进一步做好求职创业补贴发放工作的通知,为认真贯彻落实《人力资源社会保障部 财政部关于进一步精简证明材料和优化申办程序充分便利就业补贴政策享受的通知》(人社部发〔2019〕94号)文件精神,进一步提高求职创业补贴发放工作效率,现就有关事项通知如下

官方发布:关于2022年节假日放假安排

官方发布:关于2022年节假日放假安排,经国务院批准,现将2022年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天。二、春节:1月31日至2月6日放假调休,共7天。

关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知

关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知,男女平等是我国基本国策。促进妇女平等就业,有利于推动妇女更加广泛深入参加社会和经济活动,提升社会生产力和经济活力。党和政府对此高度重视,劳动法、就业促进法、妇女权益保障法等法律法规对保障妇女平等就业权利、不得实施就业性别歧视作出明确规定。

北京市企业职工生育保险规定

北京市企业职工生育保险规定,为保障企业职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,结合本市实际情况,制定本规定。第二条 本规定适用于本市行政区域内的城镇各类企业和与之形成劳动关系的具有本市常住户口的职工。

关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见

近年来,平台经济迅速发展,创造了大量就业机会,依托互联网平台就业的网约配送员、网约车驾驶员、货车司机、互联网营销师等新就业形态劳动者数量大幅增加,维护劳动者劳动保障权益面临新情况新问题。

官方发布:山西省调整提高最低工资标准

根据《最低工资规定》(劳动保障部令21号)和《山西省最低工资规定》(省政府令第218号)精神,山西省人民政府决定对现行最低工资标准进行调整。提高最低工资标准。将全日制用工调整为一类1880元、二类1760元、三类1630元。

官方发布:山西省提高失业保险金标准

自2021年10月1日起,山西省失业保险金标准计发比例调整为当地最低工资标准的85%。今后,失业保险金标准按此比例随最低工资标准调整自行调整。失业保险基金实行市级统筹统一调剂使用的市,统筹区域内参保失业人员失业保险金标准低于市政府所在地标准的,按市政府所在地标准执行。

湖北省保障农民工工资支付办法

为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,营造良好经济发展环境,促进社会稳定,根据《中华人民共和国劳动法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规,结合本省实际,制定湖北省保障农民工工资支付办法,农民工工资支付应当依照法律法规规定和劳动合同约定,实行诚实信用、按时足额、优先支付的原则。
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