富士康招3747名应届大学生，试用期起薪最高1.5万：试用期工资标准是多少？
近日，富士康在公众号发布推文，称公司今年招聘应届大学毕业生3747人，试用期起薪最高1.5万。到底试用期工资标准是多少？
女生找工作不接受单休遭HR羞辱：假期管理制度怎么制定？
近日，成都一女生看到一公司招聘人事专员，比较感兴趣于是向HR咨询了一下。HR称工资每月4-6千，工作是单休。女生称接受不了单休。没想到遭到HR羞辱。究竟假期管理制度怎么制定？
上海一男子因病未打疫苗求职遭拒：就业歧视的原因有哪些？
日前，上海一男子因病未打疫苗求职遭拒。到底就业歧视的原因有哪些？
@毕业生签订劳动合同要当心，一定要规避劳动合同中的这些陷阱！转需！
《劳动合同法》第十九条第四款规定：“试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。”因此，如果用人单位与劳动者只签订了“试用期劳动合同”，则应认定用人单位已经与劳动者签订了一次劳动合同。
上半年全国岗位需求大于求职人数：岗位需求怎么写？
据人力资源和社会保障部官微消息，上半年全国岗位需求大于求职人数。究竟岗位需求怎么写？
字节跳动正大量招聘芯片工程师：如何快速招聘大量人员？
据媒体报道，字节跳动正招聘大量芯片相关工程师岗位，包括SoC和Core的前端设计，模型性能分析，验证，底层软件和驱动开发，低功耗设计、芯片安全等。到底如何快速招聘大量人员？
因被指辱骂员工，微软云计算副总裁将离职：员工关系包括哪些？
微软云计算副总裁汤姆·基恩日前表示，他将离开工作了21年的这家软件巨头公司。而在他离职之前，某杂志曾于5月份的一篇报道中指责基恩辱骂员工。究竟员工关系包括哪些？
国务院强调严禁在就业上歧视新冠康复者：招聘歧视案例有哪些？
7月13日，国务院召开常务会议，强调严禁在就业上歧视新冠康复者。究竟招聘歧视案例有哪些？
HR让没学历的求职者找人包养：HR应具备的素质有哪些？
近日，深圳一HR在网上发与应聘者聊天内容，聊天记录显示，该HR说“没学历去找人包养吧”，此事引发网友热议。到底HR应具备的素质有哪些？
男子因长期996加班划车解压被拘：HR如何开展员工压力管理？
近日，武汉市一男子因长期996加班划车解压被拘。究竟HR如何开展员工压力管理？
