官方答复：三八妇女节上班不放假不支付加班费
大家都知道在三八妇女节广大女性是要放半天假的，根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。那么三八妇女节是法定节假日吗？如果用人单位女职工三八妇女节未休假而是正常工作，要不要支付加班费呢？可惜答案是不需要支付加班费的。
因严重违纪工伤职工解除劳动合同，严重违反公司制度工伤待遇还能享受吗？
因严重违纪工伤职工解除劳动合同，严重违反公司制度工伤待遇还能享受吗？公司则认为吴某是因严重违纪被解除劳动合同，不需要向其支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。解除劳动关系并不能改变职工发生工伤的事实，即已认定工伤，就不能因此而免除工伤职工应享受的工伤待遇。
敲黑板！工伤认定、劳动能力鉴定、伤残鉴定有什么联系与区别？
敲黑板！工伤认定、劳动能力鉴定、伤残鉴定有什么联系与区别？在日常生活中，最不想遇到的就是意外。一旦发生就可能影响日常生活，但是很多人对索偿程序并不清楚，经常跑了很多单位，仍然没有完成手续。那么到底工伤认定、劳动能力鉴定和伤残鉴定具体都是什么呢？发生工伤后应该要怎么处理？大家一起看看吧：
工伤后旧伤复发怎么办，有哪些赔偿？可以享受哪些待遇？
工伤人员被确认旧伤复发，可以享受哪些待遇？被确认为工伤复发的，可享受以下待遇：就医原则：工伤人员治疗工伤应当在本市定点医疗机构或者职业病定点医疗机构就医。情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救，伤情稳定后，应当及时转往定点医疗机构治疗。确需转往外省市治疗的，由本市定点医疗机构出具证明，报社保经办机构…
农民工看过来！劳务公司包工头拖欠工资应该找谁要工资追回劳动报酬？
农民工看过来！劳务公司包工头拖欠工资应该找谁要工资追回劳动报酬？为了尽快拿到自己的劳动报酬，请如实告知欠薪金额，不要被不法分子利用，届时不但不能及时拿到劳动报酬，还成为了包工头的帮凶！发生拖欠工资的情况后，不要听着包工头的蛊惑堵工地大门、上访拉横幅要工资，最重要的是尽快收集拖欠工资证据材料，不论是包…
职场人士看过来：拖欠工资劳动权益保障知识要知道！
职场人士看过来：拖欠工资劳动权益保障知识要知道！劳动合同条款应当包括哪些内容？单位合并，新用人单位解除劳动合同如何计算经济补偿年限？企业安排职工加班时间可以不受限制吗？你是否也有这些疑问？职场人士快来收好这份劳动保障知识“小红书”，哪些用人单位和劳动者适用劳动合同法？劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标…
劳务派遣和劳务分包有什么区别？终于能看明白了！
劳务派遣和劳务分包有什么区别？终于能看明白了！劳务派遣又称为人力派遣，是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣单位支付服务费用的一种用工形式。劳务分包属于建筑工程分包范畴，是指施工总承包企业或专业承包企业即劳务作业发包人将其承包工程
城乡居民养老保险办理问题快问快答
城乡居民养老保险办理问题快问快答，如何申请参加城乡居民养老保险？一是互联网服务渠道。通过登录网站、自助终端、移动应用等互联网服务渠道，上传有效身份证件、户口簿首页和本人页，填写《城乡居民基本养老保险参保登记表》。二是线下服务渠道。携带有效身份证件和户口簿，通过户籍所在地的村（居）协办员或乡镇（街道）…
职场生涯难免受伤，这些工伤保险知识早知道！
职场生涯难免受伤，这些工伤保险知识早知道！在两个单位同时就业，发生工伤后，由哪个单位依法承担工伤保险责任？一次性工亡补助金标准是多少？再次发生工伤，应当如何处理？关于这些问题，你是不是也有许多疑问？一起来看看吧！根据《工伤保险条例》第三十九条规定，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配…
拖欠农民工工资怎么办？速看这份讨要工资维权指南！
拖欠农民工工资怎么办？速看这份讨要工资维权指南！农民工被拖欠工资时怎么维权？拖欠工资维权应该准备哪些材料？如何向劳动保障监察执法机构举报投诉拖欠工资？农民工如何申请劳动争议仲裁？农民工如何申请法律援助？
