分类： 劳动保障权益问答

缴纳失业保险后被用人单位辞退领取失业金需要哪些材料？如何领取失业金呢？领取失业金需要什么材料怎么办理失业金申领？失业人员可凭社保卡或身份证到参保地失业保险经办机构或者在网上申领待遇。不得将办理失业登记作为申领失业补助金和临时生活补助的前置条件

最新陕西省女职工产假男职工陪产假规定及依据，陕西省产假一般规定：98天（国家规定）+60天（陕西省规定增加）+10天（陕西省规定参加孕前检查），如难产，还要增加15天。陕西省护理假：一般15天（不含公休日和国家法定假日），夫妻异地居住20天（不含公休日和国家法定假日）。

以最低标准缴社保危害大！不按实际工资缴社保导致工伤待遇降低！实务中，很多用人单位并不是按职工的真实工资为职工缴纳社保，而是按当地社保最低标准缴纳社保，当发生工伤事故时，就会存在工伤保险待遇降低的问题。用人单位以当地最低缴费基数缴纳社保，此时的伤残津贴和伤残补助金就会存在差额。职工要求公司补足差额，法…

新冠肺炎疫情期间失业怎么办？失业人员：疫情防控期间这些政策措施请收好

什么是集体合同？集体合同好处有哪些？这些集体合同问题要了解！集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项、通过集体协商签订的书面协议。

职工工伤怎么办？这些工伤保险知识你要早了解！职工在外地出差发生事故能否留在当地治疗？职工对劳动能力鉴定结果有异议应如何处理？职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的还可以拿到工资待遇吗？

雨雪天气上下班途中摔伤是否属于工伤？根据《工伤保险条例》第14条第6款规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可被认定为工伤。也就是说上下班路上受到伤害要认定为工伤，必须满足以下条件

公司实行大小周工作制，员工是否可以主张周末加班工资？按照法律规定的话，大小周制是违法的，严格按照法律来说的话是可以主张周末加班工资的：根据《国务院关于职工工作时间的规定》 第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。

拖欠工资劳动争议仲裁诉讼无法举证导致败诉？来这里学几招！有人说“打官司就是打证据”。这在某种程度上凸显了证据的重要性。发生劳动争议后，应该及时搜集和提供证据。欠薪证据种类及具体指引，《劳动争议调解仲裁法》第六条规定了劳动争议案件的举证责任分配原则，即“发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供…