拒不支付 - 要工资网

湟中县关某等六人与宋某教育培训机构拖欠工资劳动争议纠纷调解案

人民调解委员会接到关某等6人的调解申请后，在对已初步掌握的案情进行分析研判的基础上，制定初步调解方案，指派调解员介入调解此案。为避免矛盾激化，调解员首先通过做思想工作，稳定了各申请人的情绪

江西一劳务公司拖欠农民工工资，负责人因“拒不支付劳动报酬罪”被江西省南昌市高新区人民法院判处有期徒刑二年十个月，并处罚金五万元。被告人恶意拖欠工资款多达486万余元

最高人民检察院2020年12月23日发布的依法惩治欠薪数据显示，2019年至今，检察机关办理拒不支付劳动报酬犯罪案件拒不支付工资案件共为农民工要工资3.4亿余元，办理支持农民工起诉要工资案件25635件。

深入推进工资清欠行动，不断加大对拖欠工资违法行为的惩戒力度，依法维护劳动者合法权益，人社部向社会发布了2020年第四批重大劳动保障违法行为典型案例和拖欠工资黑名单。

为深入推进“浙江无欠薪”行动，不断加大对拖欠劳动报酬等违法行为的惩戒力度，依法维护劳动者合法权益，浙江省人力资源和社会保障厅向社会发布2020年第一批重大劳动保障违法行为典型案例和拖欠工资“黑名单”。

加快推进保障工资支付立法。司法部将积极配合人力资源和社会保障部门开展工资支付立法调研，主动提前介入，指派专人跟踪了解情况。要聚焦工程建设领域市场不规范等现象、拖欠工资违法成本太低等欠薪原因，重点研究，对症施策，进一步明确工资支付责任

最高人民检察院“依法惩治恶意欠薪让劳动者劳有所得”新闻发布会即将开始。此次新闻发布会将通报检察机关2020年依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪工作情况，发布检察机关依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪典型案例，并回答记者提问。

改革开放40余年来，农民工为我国工业化、城镇化进程作出了不可磨灭的贡献，是改革开放进程的亲历者和见证者。他们的勤劳和付出，应该得到人们的尊敬和认可！让辛苦了一年的农民工带着足额的薪酬和满满的收获回家

最高人民法院2013年1月16日对外发布《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，针对拒不支付劳动报酬罪拖欠工资数额较大认定标准所涉及的术语界定、定罪量刑标准等问题，进一步明确了相关刑事案件的法律适用标准。

最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释，为依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国刑法》有关规定，现就办理此类刑事案件适用法律的若干问题解释如下，应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的数额较大