9月1日社保新政带来哪些变化？劳动者和企业需注意这些要点
2025 年 9 月 1 日起，两项与社保密切相关的新规正式实施，分别是《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》和养老保险全国统筹的深化运行。这两项政策旨在强化劳动者权益保护，优化社保制度运行，以下是具体内容及典型案例解析。
劳动仲裁全流程解析：如何高效申请？2025年劳动争议典型案例与胜诉策略
劳动仲裁全流程解析，2025年劳动争议典型案例详解，高效申请指南与胜诉策略，助劳动者维护合法权益。
跨境工资争议与不可抗力条款适用边界
跨境工资争议中不可抗力条款的适用边界探讨，分析法律冲突与合同解释原则，界定责任免除的合理范围。
隔离期工资被克扣？微信聊天记录+健康码成关键证据
隔离期工资遭克扣？微信记录+健康码可作维权证据！劳动者需保留电子凭证主张合法权益。#劳动权益 #疫情维权
远程办公拒付加班费？劳动仲裁举证全指南
了解远程办公加班费拒付的法律依据和举证要求，掌握劳动仲裁中证据收集与程序，帮助员工维护合法权益，保障远程工作加班费的合理支付。
企业经营困难可以降薪吗？这些行为是违法的！
这几年大家很明显感觉到就业压力比较大，就业形势严峻，很多用人单位降本增效，有时候就会降到自己头上——降工资。很多打工人遇到企业降工资可能都是默默接受，毕竟工作保住了，但是实际上，用人单位单方面降低工资也是违法的。
工资拖欠引纠纷，监察员倾心化解劳动者忧“薪”事
自第二批主题教育开展以来，兴庆区劳动保障监察大队牢固树立“群众利益无小事”的理念，着力维护人民群众切身利益，用实际行动检验主题教育成效。近日，成功调解一起拖欠工资纠纷，切实维护了劳动者的合法权益。2023年12月5日下午，兴庆区劳动保障监察大队的监察员收到了两面锦旗，前来送锦旗的正是前几天来投诉欠薪…
建筑工地拖欠农民工工资，找准总承包单位快速解决！
分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。”本案中，因为分包幕墙H公司与劳务分包X公司工程款未及时结算导致农民工权益未能得到及时保障，且总包W公司未落实对发放情…
老外被拖欠工资，政府处理老外欠薪真是快，来看看怎么做的吧！
马克先生与公司解除劳动关系，但公司不仅不支付欠薪、年终奖金，甚至拒绝支付离职经济补偿金。迫于无奈，马克先生向公司所在地的劳动争议仲裁机构申请仲裁。看来不光是找老外的自行车快，处理老外的欠薪问题也快，而且要的钱也多啊。大家怎么看？
最高法院拖欠农民工工资案件执行典型案例，一起看怎么执行欠薪案件！
保障农民工工资支付，事关广大农民工切身利益和民生福祉。5月1日，最高人民法院发布人民法院涉农民工工资案件执行典型案例（全文见三版），通过“办理典型一案，促进解决一片”，切实维护农民工合法权益，进一步推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，用心用情解决群众的操心事、烦心事、揪心事…
