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日前，中国互联网络信息中心（CNNIC）发布第50次《中国互联网络发展状况统计报告》，该报告显示，截至2022年6月，我国网民规模为10.51亿，互联网普及率达74.4%。随着行业内一批又一批知名企业的出现，高薪资、好前景、扁平化管理等，都成为互.....

一名22岁女主播因连续熬夜加班突发疾病去世，引发对新就业形态劳动者工作强度和为他们引入工时账户制度的关注。 记者调查发现，快递、外卖、直播、网约车等领域，日工作超10小时是较普遍现象，缺乏工时规范约束。新就业形态为何工作时间长、有无可能.....

2021年10月，黄某在工作时感觉不舒服，交接工作后表示未完成工作可在家继续完成。请假回家后，当晚他因喘不上气被送医，经抢救无效死亡。病发时，黄某靠在椅背上，手上抓着工作材料，监控显示他离开单位时也拿着纸质材料。人社局认为，黄某病发时并非在工作岗.....

记者在对重庆市人社部门及区县总工会采访中了解到，00后劳动者的劳动争议纠纷数量呈现上升趋势。这一群体遇到劳动争议后，首先想到的解决途径就是申请劳动仲裁。相关工作人员提醒，通过合理合法的途径解决争议值得鼓励和支持，但一些人“碰瓷式”维权，维权路子已跑偏。拒绝加班.....

因为急需要钱给孩子治病，她要求公司尽快付清被拖欠的工资。公司借机表示，只有她明确放弃此前所有的加班费，才能给她钱。无奈，她只得按照公司要求出具书面申明：加班费已全部结清。她想知道：时隔一个月后，她能否反悔？

陈先生问：我是一家公司的办公室职员。今年9月10日和12日，公司都安排我上班。请问，我的加班费怎么算？ 答：9月10日是中秋节，属于法定节假日，根据规定，安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班.....

职工认为自己的月工资是五六千元，直到日前老板与他谈劳动合同到期终止的经济补偿金时，职工刘先生才发现其中有猫腻。 刘先生说，他在一家私人的汽修店当汽修工。当初，老板信誓旦旦地说，过了试用期，每月收入不会低于5000元。可当他拿到劳动合同时.....

读者王莉莉近日向本报反映说，她与公司在劳动合同中约定，对其工资进行“打包”，即其工资里面包含加班费，无论她今后是否加班、加班时间多长，都不再增加工资数额。可三个月下来，她发现根据自己的实际工作时间折算，即使每月按照当地最低工资标准计算，她在标准工.....

今日，#中秋节不调休#、#今年国庆休7天上7天#双双登上微博，引起网友热议。根据官方此前发布的《关于2022年部分节假日安排的通知》，今年国庆节从10月1日至7日放假，10月8日（周六）、10月9日（周日）上班，也就是说，休息7天后要连上7天班。

8月即将过半，相信不少小伙伴开始惦记9月份的中秋假期和10月份的国庆假期。这不，放假通知来啦~据中国政府网消息，国务院此前发布《关于2022年部分节假日安排的通知》：中秋节9月10日至12日放假，共3天。值得注意的是，今年中秋放假不调休。