女孩加班猝死劳动监察介入调查：员工猝死公司负责吗？
浙江一女孩因连续四五天，每天熬夜加班到凌晨四五点，结果发生猝死，现劳动监察已介入调查。那么员工猝死公司负责吗？
2022年陕西省工伤保险待遇赔偿标准汇总（希望永远用不到！）
1.工伤医疗待遇，工伤职工因工作遭受事故或者患职业病的治疗过程中，在工伤保险定点医院就诊且符合国家规定范围内的医疗费用。用人单位给工伤职工参加工伤保险的，从工伤保险基金支付，未给工伤职工参加工伤保险的，由单位支付。2.伙食补助费，目前，陕西省住院伙食补助费标准为：每人每天30元，补助时间从住院日起
社保卡人人都有，社保卡能办理工伤待遇等相关业务吗？
小小一张社保卡，不仅能看病买药、领取待遇，还能持卡乘公交、逛公园，实现居民服务“一卡通”，社保卡能办理工伤保险相关业务吗？具体可以办理哪些工伤保险相关的业务呢？一起来看看吧！工伤认定申请，个人凭社保卡及其他相关证明材料申请办理工伤认定。劳动能力鉴定申请，个人凭社保卡及其他相关证明材料申请办理劳动能力…
包工头确认劳动关系？包工头是劳动者吗？包工头工地受伤后能否认定工伤？
包工头确认劳动关系？包工头是劳动者吗？包工头工地受伤后能否认定工伤？将“包工头”纳入工伤保险范围，符合建筑工程领域工伤保险发展方向。将“包工头”纳入工伤保险对象范围，符合“应保尽保”的工伤保险制度立法目的。“包工头”违法承揽工程的法律责任，与其参加社会保险的权利之间并不冲突。将“包工头”纳入工伤保险…
2022年过年上班后收入增长，工资、养老金、医保迎来新调整！
2022年过年上班后收入增长，工资、养老金、医保迎来新调整！虎年春节将至，有关钱袋子的利好不断，不少待遇提升，一些费用降低，涨钱、降费，真金白银的利好，一起来看。2022年，多个地区宣布提高最低工资标准。其中，深圳自2022年1月1日起月最低工资标准上调至2360元/月。
职场生涯难免受伤，这些工伤保险知识早知道！
职场生涯难免受伤，这些工伤保险知识早知道！在两个单位同时就业，发生工伤后，由哪个单位依法承担工伤保险责任？一次性工亡补助金标准是多少？再次发生工伤，应当如何处理？关于这些问题，你是不是也有许多疑问？一起来看看吧！根据《工伤保险条例》第三十九条规定，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配…
四川超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法政策解读
四川超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法政策解读，四川省人力资源社会保障厅等7部门根据《四川省工伤保险条例》和《〈四川省工伤保险条例〉实施办法》相关规定，印发了《超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法》，超龄等从业人员参加工伤保险，个人是否缴费？超龄等从业人员参加工伤保险的缴费基数和缴费费率如何确定？
四川省超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法
四川省超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法，为进一步完善工伤保险制度，保障劳动者权益，化解用工单位风险，根据《四川省工伤保险条例》和《〈四川省工伤保险条例〉实施办法》相关规定，我们研究制定了《超龄等从业人员参加工伤保险暂行办法》。已经达到或者超过法定退休年龄但年龄在65周岁及以下，且未依法享受职工基本…
职工工伤怎么办？这些工伤保险知识你要早了解！
职工工伤怎么办？这些工伤保险知识你要早了解！职工在外地出差发生事故能否留在当地治疗？职工对劳动能力鉴定结果有异议应如何处理？职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的还可以拿到工资待遇吗？
工伤认定怎么做？工伤职工享受哪些工伤保险待遇？
工伤认定怎么做？工伤职工享受哪些工伤保险待遇？认定工伤情形，什么情况下应认定为工伤？工伤亦称因工负伤，是指职工在生产劳动或工作中负伤。工伤生活护理费，工伤职工的生活护理费由谁负担？停工留薪期工资支付标准是什么？工伤职工享受哪些工伤保险待遇？
