江苏南通市如东县法律援助中心农民工要工资法律援助案 南通市如东县赵某等人被拖欠农民工社保保险费和工资。2018年12月21日赵某等20多名农民工到如东县信访局上访,如东县信访局接待农民工,要求政府解决农民工工资问题。信访局将其引导至如东县法律援助中心,24名农民工拿到了被拖欠工资和经济补偿金122万余元
内蒙古乌海市海南区法律援助中心农民工要工资法律援助案 内蒙古自治区乌海市海南区法律援助中心涌入139名农民工咨询通过法律援助讨薪事宜,指派海南区法律援助中心邢娜律师和工作人员陈月秋办理本案并向海南区劳动人事争议仲裁院申请仲裁。帮助农民工要回了被拖欠的工资和经济补偿金。
广东省暖心公益法律服务中心为农民工工资经济补偿纠纷法律援助 广东省东莞市某资源回收公司出现严重经营困难,拖欠了562名农民工的工资,并导致部分农民工被迫离职。中彩金法律援助项目实施单位——广东省暖心公益法律服务中心依照相关规定,接受了农民工的法律援助申请。按时发放了拖欠的工资及经济补偿金约480万元。
2019年度法律援助服务农民工十大典型案例 司法部发布了2019年度“法律援助服务农民工十大典型案例”,各地法律援助机构办理了大量的维护农民工合法权益法律援助案件,案件类型涉及追索劳动报酬、劳动争议解决、工伤赔偿、交通事故等等。
无须再签书面合同劳动合同到期顺延员工获得赔偿 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位不与劳动者签订劳动合同应向劳动者支付双倍工资,主要是为了惩罚那些不签劳动合同的公司。那么,当劳动者与用人单位在劳动合同法定顺延期间内,未签订书面劳动合同的争议是否适用二倍工资赔偿法则呢?
公司未缴纳社保,员工起诉单位承担失业保险损失 用人单位未给劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能领取失业保险金,劳动者可不可以要求赔偿?公司未缴纳社保,员工起诉单位承担失业保险损失。通过法律程序正当捍卫自己的权益,不但主动解除劳动合同拿回了自己应得的劳动报酬,而且可以正常领取失业金。
员工不服从领导开除合法吗?开除员工赔偿金支付吗? 绝大多数的企业都会强调员工要服从领导,当员工不服从领导时,会受到相应的处罚。那么,企业能以“不服从领导”为由将员工开除吗,员工不服从领导开除合法吗?开除员工赔偿金支付吗?因此,公司应当支付违法解除劳动关系的赔偿金。
女职工产假期间工资计算方法产假工资发放标准 女职工产假期间工资计算方法产假工资发放标准,女职工在劳动时间进行产前检查的, 按出勤对待, 不能按病假、 事假、旷工处理。由于公司未缴纳生育保险费,因此张某产假期间的工资应由公司承担,工资标准应参照她正常出勤的月工资水平。
公司倒闭老板跑路,员工怎么讨回工资? 一些公司经营管理不善倒闭后,有些老板为避免被追讨债务,极力挽回经济损失,就会选择跑路。公司员工发现公司倒闭老板跑路后,以为找不到老板就拿不到工资,所以不知道怎么维权。
员工自己离职和公司辞退一样吗 自己离职辞退经济补偿金怎么计算 劳动者公司员工主动解除劳动合同,也可以被动解除的,如果是主动解除,那么就是自动离职,而被动解除则是辞退。那么员工自己离职和公司辞退一样吗?性质有什么区别?公司辞退有经济补偿金,自己离职有经济补偿金吗?