识别几大拖欠员工工资拖欠农民工工资借口欠薪骗局！
职场中公司拖欠员工工资的现象屡见不鲜，建筑工地拖欠农民工工资也非常多，这些拖欠工资的公司或者老板欠薪后总有各种借口或者理由说明为什么拖欠工资，大家一定要仔细甄别，识别几大拖欠员工工资拖欠农民工工资借口欠薪骗局！
骗局一、年底给钱是行规
建筑行业有一个不成文的规矩，包工头们每月只发给打工者100—200元的基本生活费，并承诺年底一并发给他们。但到了年底，打工者却往往空等一场。
骗局二、部分工资明年发
有的建筑工地承包方就算是年底兑现打工者工资，也往往只发全年工资的80％，克扣的理由是“明年再给”。为了第二年继续有活干，并且拿回自己应得的那部分工资，打工者们只得忍气吞声。
骗局三、我和你们一样难
不少建筑工地的包工头们借口拿不到工程款，而不发给打工者工资，反而用“我也难啊”这样的话来骗取打工者的同情。
骗局四、口头协议好赖账
施工方与包工头口头商议好价钱，但因施工不满意而赖账，导致打工者得不到应有的报酬。
骗局五、濒临倒闭没有钱
老板的生意经营不下去了，于是就有理由欠着员工的工资不发。这种拖欠情况一般发生在餐饮、服装、家具生产制造等行业。
骗局六、人走茶凉不给钱
由于餐饮、娱乐、服务业的用工流动性较大，打工者一般没有与老板签订劳动合同。所以，当打工者主动提出辞职的时候，老板就可以借口影响生意而拖欠工资。
骗局七、找个借口少给钱
打工者违反了内部纪律或者损坏了机器设备，老板就以惩罚或赔偿为理由拖欠工资不发。
劳动部门支几招
针对以上七种拖欠工资的主要方式，劳动部门给打工者们支了几招。
首先，打工者找工作的时候一定要先打听公司有没有拖欠工资的先例，从而把“危险”降到最低。其次，上班后一定要和公司签订劳动合同。如果是外地人，还要记得申办《外来人员就业证》。最后，发工资的时候，打工者要记得索要工资单作为发生拖欠时的凭证。如果不幸遇到了拖欠工资的情况，打工者一定要及时到劳动监察和仲裁部门举报
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