劳动合同期满后一定要避免这些，否则会吃大亏的！
《劳动合同法》第四十四条规定，劳动合同期满的，劳动关系终止。但劳动合同到期，并不只有劳动关系终止这一个结果。实践中，因劳动合同到期形成的劳动争议时有发生。劳动合同期满后劳动者仍在用人单位工作且未续签劳动合同，易形成双倍工资争议
人社部关于实施《劳动保障监察条例》若干规定（2022.1.7修订）
人社部关于实施《劳动保障监察条例》若干规定（2022.1.7修订），第一条 为了实施《劳动保障监察条例》，规范劳动保障监察行为，制定本规定。第二条 劳动保障行政部门及所属劳动保障监察机构对企业和个体工商户（以下称用人单位）遵守劳动保障法律、法规和规章（以下简称劳动保障法律）的情况进行监察，适用本…
包工头确认劳动关系？包工头是劳动者吗？包工头工地受伤后能否认定工伤？
包工头确认劳动关系？包工头是劳动者吗？包工头工地受伤后能否认定工伤？将“包工头”纳入工伤保险范围，符合建筑工程领域工伤保险发展方向。将“包工头”纳入工伤保险对象范围，符合“应保尽保”的工伤保险制度立法目的。“包工头”违法承揽工程的法律责任，与其参加社会保险的权利之间并不冲突。将“包工头”纳入工伤保险…
因严重违纪工伤职工解除劳动合同，严重违反公司制度工伤待遇还能享受吗？
因严重违纪工伤职工解除劳动合同，严重违反公司制度工伤待遇还能享受吗？公司则认为吴某是因严重违纪被解除劳动合同，不需要向其支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。解除劳动关系并不能改变职工发生工伤的事实，即已认定工伤，就不能因此而免除工伤职工应享受的工伤待遇。
敲黑板！工伤认定、劳动能力鉴定、伤残鉴定有什么联系与区别？
敲黑板！工伤认定、劳动能力鉴定、伤残鉴定有什么联系与区别？在日常生活中，最不想遇到的就是意外。一旦发生就可能影响日常生活，但是很多人对索偿程序并不清楚，经常跑了很多单位，仍然没有完成手续。那么到底工伤认定、劳动能力鉴定和伤残鉴定具体都是什么呢？发生工伤后应该要怎么处理？大家一起看看吧：
国家出台规定！小微商户减免房租、外卖等平台下调服务费……（有点标题党）
国家出台规定！小微商户减免房租、外卖等平台下调服务费……（有点标题党）以“减免房租”政策为例，明确要求“2022年被列为疫情中高风险地区所在的县级行政区域内的服务业小微企业和个体工商户承租国有房屋，2022年减免6个月租金，其他地区减免3个月租金”，为了这个政策能够有效实施
2022年过年上班后收入增长，工资、养老金、医保迎来新调整！
2022年过年上班后收入增长，工资、养老金、医保迎来新调整！虎年春节将至，有关钱袋子的利好不断，不少待遇提升，一些费用降低，涨钱、降费，真金白银的利好，一起来看。2022年，多个地区宣布提高最低工资标准。其中，深圳自2022年1月1日起月最低工资标准上调至2360元/月。
典型案例：施工总包单位先行垫付农民工工资后向分包单位追偿
典型案例：施工总包单位先行垫付农民工工资后向分包单位追偿，石某等农民工向湖北省武汉市人力资源社会保障局劳动和社会保障监察支队（武汉市拖欠工资投诉举报电话：027-85755113；点击查看：湖北劳动保障监察部门拖欠工资投诉举报电话网站）投诉某建设劳务有限公司存在拖欠劳动报酬问题。
典型案例：施工单位代付农民工工资必须通过农民工工资专用账户
典型案例：施工单位代付农民工工资必须通过农民工工资专用账户，新疆生产建设兵团第八师石河子市人力资源社会保障局劳动保障监察支队（新疆第八师石河子市拖欠工资投诉举报电话0993-2024020；点击查看：新疆兵团劳动保障监察部门拖欠工资投诉举报电话网站 ）对辖区内某在建工程项目进行日常巡查，发现施工总承…
典型案例：施工单位必须足额存储农民工工资保证金
典型案例：施工单位必须足额存储农民工工资保证金，2020年8月17日，福建省泉州市人力资源社会保障局劳动保障监察支队对辖区内某建设有限公司承建的工程项目进行检查时，发现该公司作为施工总承包单位未按规定存储工资保证金，也没有提供金融机构保函，违反了《保障农民工工资支付条例》第三十二条的规定。
