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员工自己离职和公司辞退一样吗自己离职辞退经济补偿金怎么计算

劳动者公司员工主动解除劳动合同，也可以被动解除的，如果是主动解除，那么就是自动离职，而被动解除则是辞退。那么员工自己离职和公司辞退一样吗？性质有什么区别？公司辞退有经济补偿金，自己离职有经济补偿金吗？

试用期是员工在单位正式就职以前，单位和劳动者之间约定的给予劳动者考察的一个阶段，那么在试用期与公司签订劳动合同，其中一份是要交由员工自己保管的，员工试用期签合同公司没给合同是否合法

下班后发生交通事故是可以认定工伤的，但是如果是自己违反交通规定或者自己原因导致的交通事故，那么可以认定工伤吗？单位认为，张先生闯红灯违反了治安管理处罚条例，所以不可以申请工伤认定。

职场中公司拖欠员工工资的现象屡见不鲜，建筑工地拖欠农民工工资也非常多，这些拖欠工资的公司或者老板欠薪后总有各种借口或者理由说明为什么拖欠工资，大家一定要仔细甄别，识别几大拖欠员工工资拖欠农民工工资借口欠薪骗局！

根据《国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于印发的通知（国治欠办发〔2021〕2号），2020年度国务院考核农民工工资支付工作预计将于2021年4月进行，为推进金凤区工地农民工工资清欠工作

公司为了规避辞退员工补偿解除合同经济赔偿金等钱款，会与员工协商让员工主动提交辞职报告，主动提交辞职报告反悔怎么办可以撤销辞职报告吗？申请主动辞职，但又反悔了，有权在公司答复之前撤销离职申请吗

员工入职签订劳动合同，这是人所皆知的，但是劳动合同到期后解除劳动合同有哪些要求你知道吗？合同终止支付赔偿金吗？如何计算解除合同经济补偿金？一般情况下公司解除劳动合同后员工会选择直接走人

18日，青岛市人力资源和社会保障局副局长王尧做客《行风在线》时，多位市民反映，青岛市劳动服务维权热线12333经常出现长时间占线，难以拨通反映问题。王尧回复，目前青岛12333热线电话设立了60个座席，并设立了12333留言回复机制