关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见 关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见,改革开放以来,我国建筑业蓬勃发展,建筑业职工队伍不断发展壮大,为经济社会发展和人民安居乐业做出了重大贡献。建筑业属于工伤风险较高行业,又是农民工集中的行业。
新冠疫情劳动纠纷劳动争议案件新冠疫情法律问题官方解答 新冠疫情劳动纠纷劳动争议案件新冠疫情法律问题的官方解答,关于审理新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间劳动争议案件法律适用问题的解答,就新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间,劳动争议案件审理中的疑难问题解答如下
关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见 现将《关于贯彻执行若干问题的意见》印发给你们,请遵照执行,《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)已于一九九五年一月一日起施行,现就劳动法在贯彻执行中遇到的若干问题提出以下意见。
职工参加单位组织篮球比赛受伤算工伤吗? 公司邀请一协作单位举行篮球比赛,他被选中参加。比赛中,在激烈的争夺拼抢中不慎倒地受伤,参加单位组织篮球比赛受伤算工伤吗?俞某参加单位组织的篮球比赛受伤算工伤。依据 《工伤保险条例》第十四条的规定
最新因工死亡职工供养亲属范围规定 《因工死亡职工供养亲属范围规定》已经劳动和社会保障部第5次部务会议通过,现予颁布,为明确因工死亡职工供养亲属范围,根据《工伤保险条例》第三十七条第一款第二项的授权,制定本规定。本规定所称因工死亡职工供养亲属,是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
最新工伤认定办法 新修订的《工伤认定办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月23日颁布的《工伤认定办法》同时废止。为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。
交班职工被接班职工打伤, 能否认定为工伤? 王某打手机通知孙某 (此时孙某正在酗酒) 来接班。 孙某不满王某叫自己值班, 于是, 气势汹汹来到单位, 强行拉扯正在值班岗位的王某理论, 并恼羞成怒打了王某, 致王某左手食指骨折。 请问王某被职工打伤能否认定为工伤