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一旦企业进入破产清算程序，则该企业的全体员工的劳动合同就将面临着无法继续履行的情况，即劳动合同要因企业破产而终止。此时，按照相关法律要求，企业在进行破产清偿时，应当优先清偿企业对员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应…

工龄，是指劳动者从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作 1 年，就形成 1 年工龄。《职工带薪年休假条例》第 3 条规定，职工连续工作满 12 个月以上的，享受带薪年休假。工龄累计已满1 年不满 10 年的，年休假 5 天

编辑同志： 由于发现公司提供的合同文本没有就社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等作出规定，且不同意与我磋商，我没有签字，但公司仍对我继续用工。时隔8个月后，公司要我离职。 请问：公司能否以我拒签为由，拒绝向我支付没有签.....

入职没多久，公司即安排江渚（化名）到国外项目担任副矿长职务。后因工伤，江渚不得不回国治疗。由于公司未为他缴纳社保且拖欠工资，他申请劳动争议仲裁，请求裁决公司向其支付工伤待遇及欠薪13万余元。 2021年3月22日，仲裁裁决支持江渚的请求.....

娜娜：我在一家私企工作。企业给我们都是按最低基数缴社保的，这样做违法吗？ 答：违法。根据《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》规定，职工的社保缴费基数一般是按职工上一年度月平均工资（或个人上月工资）来确定，职工工资越高，社保缴费基数.....

金女士：为了争取合法权益，我想了解社保上下限是多少，缴费金额是如何计算的？ 答：在计算社保缴费金额时，你可按这个公式计算：社保缴费金额=缴费基数×缴费比例。以2020年度上海市社会保险缴费标准计算，其中机关、事业单位、企业、社会团体等单.....