工头拖欠农民工工资涉嫌拒不支付劳动报酬罪被判刑
工头拖欠农民工工资涉嫌拒不支付劳动报酬罪被判刑，农民工在经济发展和城市建设中扮演着极其重要的角色，然而每到年关岁末，有关拖欠农民工工资的话题就会成为社会关注的焦点。解决拖欠农民工工资问题，事关广大农民工切身利益，事关社会公平正义和社会和谐稳定。
工伤认定怎么区分？在工作场所受伤都算工伤吗？
工伤认定怎么区分？在工作场所受伤都算工伤吗？在工作场所受的伤，都是工伤吗？不在工作时间内受伤，就都不能算工伤吗？关于工伤认定，许多人有疑问。借助下面几个例子，一起了解一下。小王和小李在上班时间，因为私事发生口角，在办公室扭打在一起，导致两人均受伤，可以认定为工伤吗？
不同用工工时制度加班费要细分？不给加班费怎么要？
不同用工工时制度加班费要细分？不给加班费怎么要？“把工作以外的生活还给打工人”，保障劳动者合法休息休假权利，越来越引发社会大众的共鸣。企业执行996工作制，劳动者要求延时加班费可支持，保安公司加班费怎么算？特殊工时加班费核算有变化，快递小哥有加班费吗？因企业执行不定时工作制被驳回
北京市企业职工生育保险规定
北京市企业职工生育保险规定,为保障企业职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本规定。第二条 本规定适用于本市行政区域内的城镇各类企业和与之形成劳动关系的具有本市常住户口的职工。
职工工伤怎么办？没交工伤保险？请查收这份工伤维权案例指导！
职工工伤怎么办？查收这份工伤维权案例指导！工伤是指劳动者在工作过程中因工作原因受到事故伤害或患职业病。为分担风险，保障工伤职工的基本生活，中国境内各类企业、有雇工的个体工商户应当依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。
女职工劳动保护知识问答，了解并维护自己的劳动保障权益！
女职工劳动保护知识问答，了解并维护自己的劳动保障权益！职场女性“三期”劳动保护已经是个老生常谈的话题了，但还是有很多女性对此一知半解，甚至在吃了闷亏以后才后知后觉法律赋予了自己哪些权利。职场女性怀孕可能遭遇哪些状况，法律又是如何规定的。女职工三期降薪，女职工产期加班，女职工怀孕维权，女职工怀孕辞退，…
劳动监察政府开放日：旁听案件庭审 畅通沟通渠道
劳动监察政府开放日：旁听案件庭审 畅通沟通渠道，“如果你的合法权益受到侵犯，可以到兴庆区矛盾纠纷调处化解中心的窗口进行申诉……”近日，兴庆区人力资源和社会保障局组织开展以“拉近与群众‘心’距离”为主题的“政府开放日”活动，邀请行业代表、社区代表、市民代表等20余人，走进人社政务，感受人社温度。
悲剧！国庆假期返回单位途中发生车祸能否认定工伤？
悲剧！国庆假期返回单位途中发生车祸能否认定为工伤？刘某乘坐火车从老家返还北京住所途中，发生交通事故受伤。经交通事故责任认定，刘某对该起交通事故无过错。其向人社局申请工伤认定但被拒绝，理由为不是在上班路上。不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定。
我在他乡挺好的胡晶晶被侵害了哪些劳动保障权益应该怎么维权？
近期，《我在他乡挺好的》电视剧热播，将异乡青年在大都市中所面对的工作、生活、亲情、友情、爱情等一系列社会现实问题展现得淋漓尽致：工作出色被劝退、找房合租被暴雷、职场内卷挤地铁等等，让很多人引起共鸣。其中我在他乡挺好的胡晶晶被侵害了哪些劳动保障权益应该怎么维权？
新业态互联网平台规避劳动关系认定？看劳动关系法院怎么判！
新业态互联网平台规避劳动关系认定？看法院怎么判！由于互联网平台用工本身具有多样性和复杂性，即便在实际用工中涉及到互联网平台因素，也不能一概否定劳动关系。用人单位应提高守法意识，与劳动者建立劳动关系应订立书面劳动合同，及时足额支付劳动报酬，并依法为劳动者缴纳社会保险。
