老板拖欠工资怎么办？报警、劳动局、法院要工资？有什么区别？
企业、公司拖欠员工工资是经常发生的事情，很多人被拖欠工资只是一味的找公司理论或者想给老板难堪要求公司支付拖欠工资，这种不痛不痒的维权，很多公司不以为是很多时候并未得到公司的重视，而且造成矛盾的激化
最新保障农民工工资支付条例释义解释问答
《保障农民工工资支付条例》经国务院第73次常务会议通过，李克强总理签署第724号令颁发。该条例是我国第一次为保障农民工群体权益制定专门法规，《条例》针对农民工工资支付行为不规范、工程建设领域欠薪突出
公司未缴纳社保，员工起诉单位承担失业保险损失
用人单位未给劳动者缴纳社会保险费，导致劳动者不能领取失业保险金，劳动者可不可以要求赔偿？公司未缴纳社保，员工起诉单位承担失业保险损失。通过法律程序正当捍卫自己的权益，不但主动解除劳动合同拿回了自己应得的劳动报酬，而且可以正常领取失业金。
建筑工地劳务分包、转包、内包和劳务挂靠时农民工找谁要工资
在建筑施工领域，普遍存在“三包一靠”现象。所谓“三包一靠”，通常指的是劳务分包、转包、内包和劳务挂靠。如果农民工在务工干活过程中遇到建筑工地劳务分包、转包、内包和劳务挂靠时农民工找谁要工资？
公司拖欠工资多长时间算违法可以仲裁举报
公司拖欠工资多长时间算违法可以仲裁举报，拖欠工资并没有说多久的，一般按照约定好的时间没有发工资，也没有合理的理由或者提前告知的话，均可以算是拖欠工资的，员工可以不用继续等待，直接去申请劳动仲裁处理。
拖欠工资两年是否超过时效欠工资诉讼时效多长？
只要超过了该诉讼案件的时效，将很难获得法律的直接帮助，那么拖欠工资两年是否超过时效欠工资诉讼时效多长，这是因为向劳动监察大队投诉所要求的时效不能超过两年，而申请劳动仲裁不能超过一年。
最新宁夏自治区农民工工资保障办法
最新宁夏农民工工资保障办法，宁夏自治区对《宁夏回族自治区农民工工资保障办法》作出修改，为了维护农民工获得劳动报酬的权利，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，制定本办法。
最新宁夏自治区农民工工资保证金管理办法
根据《宁夏回族自治区农民工工资保障办法》（自治区人民政府令第37号）精神，制定《宁夏回族自治区农民工工资保证金管理办法》，进一步规范建设领域农民工工资支付行为，完善农民工工资支付保障制度，切实维护农民工合法权益
银川市关于全面治理拖欠农民工工资突出问题的实施意见
为保障劳动者合法权益，落实自治区、银川市社会管理综合治理委员会深化平安银川建设和全面治理拖欠农民工工资工作部署，全面治理我市拖欠农民工工资问题，落实农民工工资支付的有效机制，依法严惩拖欠农民工工资的违法行为
银川市农民工工资支付诚信承诺企业申报活动开始啦
根据《国务院关于建立完善守信联合激励和失信联合惩戒制度加快推进社会诚信建设的指导意见》（国发〔2016〕33号）及《银川市全面治理拖欠农民工工资突出问题实施意见》（银党办〔2016〕65号）文件精神，在银川市开展农民工工资支付诚信承诺企业申报活动
