条例 - 要工资网

企业签订劳动合同应注意事项减少不必要劳动纠纷承担风险

录用条件应具体化、公示化，并细化岗位说明书。在进行人才招聘之前，要根据招聘岗位说明书的要求，确定招聘职位的录用条件并向招聘者公布，并将公布的录用条件予以保存。

王某打手机通知孙某（此时孙某正在酗酒）来接班。孙某不满王某叫自己值班，于是，气势汹汹来到单位，强行拉扯正在值班岗位的王某理论，并恼羞成怒打了王某，致王某左手食指骨折。请问王某被职工打伤能否认定为工伤

2020年5月27日上午，在北京市法律援助中心，孔某等15名湖北籍农民工追索劳动报酬的法律援助案件，通过视频会话的形式，进行了网上开庭。而这15名湖北籍农民工两天前才刚刚向北京市法律援助中心提出法律援助申请

张某能够领取经济补偿。经济补偿是劳动者在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济补助。一次性伤残就业补助金是为帮助工伤职工再次就业而一次性支付的补助金

为切实做好保障农民工工资支付工作，防止拖欠农民工工资，实现2020年农民工工资基本无拖欠目标，山西创新举措，政银企三方携手开发专项金融产品，用制度保障农民工工资能够有钱发、按时发、足额发。

2020年11月16日起，银川市组织开展2020年度根治欠薪冬季专项行动，进一步落实党中央、国务院的决策部署以及自治区党委政府、银川市党委政府关于根治拖欠农民工工资工作要求，确保岁末年初农民工按时足额拿到工资

员工和公司试用期间是一种互相筛选的状态，离职程序比较简便，但员工试用期也有工资的，试用期离职职工工资在什么时候发放呢？结论当然是公司应当在解除合同时一次性结清工资。

“有钱没钱，回家过年。”对农民工来讲，在外奔波辛劳一年，农民工最开心的事就是拿工资回家团聚。又至年终岁末，如何确保农民工不拖欠工资能满载而归，幸福回家？"这不仅需要政府主导，增强农民工法治观念和维权意识，提高各市场主体对于依法足额支付农民工工资的认识

农民工是推进我国工业化、城镇化发展的主力军，已成为我国产业工人的主体，是“中国制造”走向世界的有力支撑，为经济社会发展作出了巨大贡献。习近平总书记指出，几亿农民工在城乡之间长时间、大范围有序有效转移，成为经济社会发展的重要支撑。