员工写自愿放弃社保承诺书可以自愿放弃社保吗? 劳动保障权益小知识发表留言很多公司在员工入职的时候要求或者员工主动要求不缴纳社会保险,并且员工写自愿放弃社保承诺书或者自愿放弃社保协议书,那么员工可以自愿放弃社保吗?为员工参加社会保险是用人单位的法定义务,用人单位和职工必须依法参加社会保险。劳动者出具的放弃参保的声明,无论是否自愿,都是违反法律强制性规定的,在法律上是无效的。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 【这里是公益劳动保障 免费咨询平台,并非官方拖欠工资处理部门,在本文底部留言评论并不会得到处理,如果有相关问题需要咨询请点击: 拖欠工资免费咨询 】下面是个人淘宝店铺的广告:宁信佳品 保温杯里泡枸杞,何不泡点好的宁夏中宁无硫枸杞呢? 购买链接:宁信佳品——中宁枸杞 农家自种无添加红枸杞 天然滋补佳品 产地直销 一手货源 可能感兴趣2025年5月新规首例网约货车司机追缴社保案杭州法院判补缴超80万贵州省贵阳市劳动保障大队劳动局投诉电话一览表(拖欠工资投诉)最新女职工劳动保护特别规定推特人才招聘团队裁员30%:如何降低企业人力成本?劳动保障监察下达行政处罚后欠薪老板出面解决农民工工资在全国根治欠薪线索反映平台提交欠薪线索没有回复是怎么回事?劳动者员工主动辞职经济补偿金可以拿吗?银川灵武市2020年为900名农民工追回工资1001.95万元员工手册规章制度与劳动合同条款不一致时,以哪个为准?员工拒绝增加工作内容是否属于不服从管理予以辞退?分情况看