员工二婚再婚婚假还可以休吗？再婚有婚假待遇吗？ 劳动保障权益小知识发表留言 再婚男女在取得结婚证后，夫妻关系即成立，就享有法律赋予初婚夫妻同样的权利，并且承担同样的义务。也就是说，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。 【这里是公益劳动保障 免费咨询平台，并非官方拖欠工资处理部门，在本文底部留言评论并不会得到处理，如果有相关问题需要咨询请点击： 拖欠工资免费咨询 】 可能感兴趣最新中华人民共和国劳动合同法网约车司机与平台劳动关系如何证明 ？查看典型案例学习维权患职业病工伤公司调岗降薪自己解除劳动合同有没有经济补偿？总经理留守破产公司工资该咋算？公司开除职工未通知工会，解除劳动关系程序不合法构成违法辞退需支付赔偿金法院判定自愿放弃社保不需要支付未缴社保经济赔偿金试用期员工离职流程以及试用期工资发放相关法律规定年薪怎么发工资？年薪是一年发一次工资吗？破解新就业形态劳动者维权难困局，沪首家平台企业争议调解中心成立95后小伙缴满15年社保可以退休吗？专家：职工必须达到法定退休年龄
